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Alberta Supports Contact Centre

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Détails de l'emploi

Coiffeur Styliste/Coiffeuse Styliste

Employeurs

MR. AND MRS. BARBER SHOP LTD.

Publiée le

14 novembre 2025

Languages

English
  • Région Edmonton, AB
  • Salaire 18,03 $ de l'heure
  • Heures de travail 35 heures par semaine
  • Poste Permanent Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 14 décembre 2025
Exigences de l'emploi

Employeurs

MR. AND MRS. BARBER SHOP LTD.

Languages

English

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Tâches

  • Conseiller les clients sur les soins de beauté
  • Analyse de l'état des cheveux et du cuir chevelu
  • Couper et tailler les cheveux selon les instructions et les préférences des clients
  • Shampouiner et rincer les cheveux des clients
  • Donner des traitements pour les cheveux, tels que des ondulations, un défrisage et une teinture, et donner des massages pour conditionner le cuir chevelu
  • Superviser les étudiants/apprentis en stage de formation
  • Appliquer du décolorant, faire des shampoings colorants, teindre ou donner des rinçages afin de colorer, de givrer ou de faire des mèches aux cheveux
  • Poser des rallonges
  • Nettoyer et faire la mise en plis de perruques et de postiches
  • Couper, tailler, effiler, friser, onduler, faire des permanentes et des mises en plis
  • Proposer une coiffure compatible avec les caractéristiques physiques et les préférences du client

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

Certificat de qualification de coiffeur/coiffeuse

Techniques de coiffure

  • Séchage de cheveux
  • Nattage
  • Fer à friser et à onduler
  • Rallonges capillaires
  • Mise en plis avec rouleaux

Techniques de coloration

  • Décolorant
  • Colorants
  • Mèches/reflets

Qualités personnelles

  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Flexibilité
  • Jugement
  • Fiable

Expérience

1 an à moins de 2 ans


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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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