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Détails de l'emploi

Commis Aux Comptes Fournisseurs

Employeurs

MITT

Publiée le

27 janvier 2025

Languages

English
  • Région Edmonton, AB
  • Salaire 24,50 $ de l'heure
  • Heures de travail 32 à 40 heures par semaine
  • Poste Permanent Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 10 avril 2025
Exigences de l'emploi

Employeurs

MITT

Languages

English

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Milieu de travail

Secteur privé

Tâches

  • Préparer le grand livre
  • Entrer les données journalières dans le grand livre
  • Gérer les comptes-fournisseurs
  • Gérer les comptes-clients
  • Ouvrir et fermer les registres financiers
  • Traiter les reconciliations bancaires
  • Préparer les payes
  • Facturer les clients
  • Effectuer des calculs financiers, tels que l'établissement des coûts et du budget
  • Emmagasiner, mettre à jour et extraire des données financières
  • Remplir des tâches de bureau telles que tenir des systèmes de classement et d'enregistrement
  • Exécuter des tâches générales de bureau
  • Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
  • Préparer les états et les rapports financiers
  • Préparer des rapports

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • Chiffrier électronique
  • MS Excel
  • MS PowerPoint
  • MS Word
  • Internet
  • MS Windows

Information de transport et de voyage

Possède un moyen de transport

Conditions de travail et capacités physiques

  • Travail sous pression
  • Tâches répétitives

Qualités personnelles

  • Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
  • Précis
  • Excellente communication orale
  • Sens de l'organisation
  • Fiable

Expérience

1 mois à moins de 7 mois

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

  • Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés
  • Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
  • Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)

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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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