Dessinateur/Dessinatrice De Détails - Éléments En Acier De Construction

Employeurs

Carry Steel (a division of C. W. Carry Ltd.

Languages

English

Études

Certificat ou diplôme

Tâches

• Préparer des modèles et des dessins d'ingénierie
• Lire les plans pour déterminer les exigences du travail
• Former les nouveaux rédacteurs
• Élaborer et préparer des esquisses
• Préparer les devis et l'évaluation des coûts et du matériel de construction
• Préparer des contrats et des soumissions
• Rédiger des rapports techniques
• Rédiger des devis
• Estimer les coûts et les matériaux
• Préparer des ensembles de documents et de dessins
• Vérifier des dessins pour assurer la conformité et déceler les erreurs
• Consulter des clients, des ingénieurs ou des spécialistes en production afin d'établir les exigences des produits

Genre de dessin

• Dessin en atelier
• Dessin par agrandissement de détails

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• Tekla
• Internet
• Applications de bureau
• Logiciel de gestion de fichiers
• Logiciel de traitement de texte
• Logiciel de gestion de projets
• Logiciel de programmation
• Logiciel de graphisme d'affaires
• Logiciel de base de données
• AutoCad

Domaine d'expérience de travail

• Fabrication
• Assurance ou contrôle de la qualité

Domaine de spécialisation

• Design industriel
• Dessin
• Génie des structures

Sûreté et sécurité

Cautionnable

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Souci du détail

Qualités personnelles

• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Sens de l'organisation
• Esprit d'équipe

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé
• Prestations des soins de la vue

Avantages financiers

• Assurance de groupe
• Régime de pension

Soutien pour les personnes handicapées

Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
• Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
• Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers

Soutien pour les jeunes

Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Soutien pour les vétérans

Aide les vétérans à traduire leurs compétences et leur expérience militaires dans la langue du marché du travail civil

Soutien pour les Autochtones

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge

Soutien pour les minorités visibles

Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)