Dispensateur/Dispensatrice De Soins Aux Enfants À Domicile

Employeurs

JUNG FAMILY

Languages

English

Études

• Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• ou experience équivalente

Environnement de milieu de travail

• Non-fumeurs
• Sans parfum

Milieu de travail

• Domicile de l'employeur
• L'hébergement au domicile de l'employeur est offert en option sans frais supplémentaire. Remarque : Il ne s'agit PAS d'une condition d'emploi

Tâches

• Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents
• Effectuer de petits travaux domestiques et de nettoyage
• Accompagner la famille lors de voyages et aider les parents dans les soins à apporter aux enfants et aux tâches ménagères
• Donner le bain à des nourrissons et des enfants, les habiller et les nourrir
• Initier les enfants à l'hygiène personnelle et au comportement en société
• Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
• Préparer et servir des repas nutritifs
• Préparer les enfants pour la sieste
• Superviser et s'occuper des enfants

Public cible

Superviser et s'occuper d'enfants appartenant à différents groupes d'âge

Sûreté et sécurité

Vérification de casier judiciaire

Information de transport et de voyage

Transport public disponible

Poids manipulé

Jusqu'à 9 kg (20 lb)

Qualités personnelles

• Attitude axée sur le client
• Relations interpersonnelles efficaces
• Flexibilité
• Esprit d'initiative
• Jugement
• Sens de l'organisation
• Fiable

Expérience

Expérience un atout

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
• Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers

Soutien pour les jeunes

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

Soutien pour les vétérans

• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
• Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)

Soutien pour les Autochtones

Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés

Soutien pour les minorités visibles

• Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux membres des minorités visibles
• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
• Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience