Dispensateur/Dispensatrice De Soins Aux Enfants - Résidence Privée

Employeurs

Stephanie Hynes

Languages

English

Études

• Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• ou experience équivalente

Environnement de milieu de travail

Non-fumeurs

Milieu de travail

Domicile de l'employeur

Tâches

• Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents
• Effectuer de petits travaux domestiques et de nettoyage
• Prendre soin des animaux
• Donner le bain à des nourrissons et des enfants, les habiller et les nourrir
• Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents
• Initier les enfants à l'hygiène personnelle et au comportement en société
• Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
• Organiser des activités, par exemple des jeux et des sorties
• Préparer et servir des repas nutritifs
• Superviser et s'occuper des enfants
• Conduire les enfants à l'école, les ramener et les conduire à leurs rendez-vous
• Favoriser l'équilibre émotionnel des enfants
• Aider les enfants avec les devoirs
• Cuisiner
• Planifier et maintenir un environnement qui protège la santé, la sécurité et le bien-être des enfants

Public cible

Enfants

Expérience auprès d'enfants ayant des besoins spéciaux

Enfants autistiques

Sûreté et sécurité

• Vérification du registre de cas d'enfants maltraités
• Vérification auprès des services provinciaux/territoriaux de protection de l'enfance
• Vérification de casier judiciaire
• Validation du permis de conduire
• Vérification du dossier de conduite
• Références exigées

Information de transport et de voyage

Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

• Physiquement exigeant
• Souci du détail

Qualités personnelles

• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Esprit d'initiative
• Sens de l'organisation
• Fiable
• Gestion du temps
• Patience
• Honnêteté

Questions de sélection

• Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
• Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Options de conditions d'emploi

Tôt le matin

Expérience

7 mois à moins d'un an

Options de conditions d'emploi

• Soir
• Matin
• Nuit
• Jour
• Fin de semaine

Autres avantages

Possibilités de logement sur place

Soutien pour les personnes handicapées

Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
• Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
• Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés

Soutien pour les Autochtones

• Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux Autochtones
• Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones

Soutien pour les minorités visibles

Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)