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Détails de l'emploi

Spécialiste En Ressources Humaines

Employeurs

DGN Insurance Ltd.

Publiée le

14 octobre 2025

Languages

English
  • Région Edmonton, AB
  • Salaire 36,20 $ de l'heure
  • Heures de travail 35 à 40 heures par semaine
  • Poste Permanent Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 13 novembre 2025
Exigences de l'emploi

Employeurs

DGN Insurance Ltd.

Languages

English

Études

Certificat ou diplôme

Tâches

  • Administrer les procédures liées à la consultation du personnel et au règlement de griefs
  • Planifier, élaborer, appliquer et évaluer les politiques, les programmes et les procédures en matière de personnel et de relations de travail
  • Renseigner les cadres et les employés sur l'interprétation des politiques relatives aux ressources humaines, des régimes d'avantages sociaux et des conventions collectives
  • Préparer des classifications de poste et des échelles de salaire
  • Coordonner le programme d'évaluation du rendement de l'employé
  • Embaucher, former et superviser le personnel
  • Recruter et embaucher du personnel

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • MS Access
  • MS Excel
  • MS Windows
  • MS Word

Domaine de spécialisation

Ressources humaines

Sûreté et sécurité

Cote de sécurité de base

Information de transport et de voyage

Transport public disponible

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Travail sous pression
  • Délais serrés
  • Souci du détail
  • Volume de travail élevé

Qualités personnelles

  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Flexibilité
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Valeurs et éthique
  • Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
  • Responsabilisation

Expérience

1 an à moins de 2 ans


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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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