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Détails de l'emploi

Surveillant/Surveillante De Travaux De Nettoyage

Employeurs

TNT Rope Access Ltd.

Publiée le

09 décembre 2024

Languages

English
  • Région Edmonton, AB
  • Salaire 30,00 $ de l'heure
  • Heures de travail 40 heures par semaine
  • Poste Permanent Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 02 avril 2025
Exigences de l'emploi

Employeurs

TNT Rope Access Ltd.

Languages

English

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Environnement de milieu de travail

  • En hauteur
  • Mouillé ou humide
  • Poussiéreux
  • Extérieur

Milieu de travail

Entreprise de service de nettoyage

Tâches

  • Superviser et coordonner les activités du personnel
  • Inspecter les lieux ou les installations pour assurer le respect des normes de propreté et de sécurité établies
  • Recommander ou organiser les services supplémentaires nécessaires, tels que la peinture, les travaux de réparation, les rénovations ou le remplacement du mobilier et de l'équipement
  • Aider les nettoyeurs à exécuter leurs tâches
  • Coordonner les activités de travail avec les autres services
  • Établir les horaires de travail
  • Nettoyer les fenêtres, les murs et les plafonds
  • Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des fenêtres et des surfaces vitrés

Fonctions et activités des superviseurs

3 à 4 personnes

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

Certificat en santé et sécurité au travail

Conditions de travail et capacités physiques

  • Délais serrés
  • Tâches répétitives
  • Physiquement exigeant
  • Dextérité manuelle
  • Assis, debout et marcher
  • Debout pour une longue période
  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller

Posséder outils et équipement

Chaussures ou bottes à embout d'acier

Qualités personnelles

  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Esprit d'initiative
  • Jugement
  • Fiable

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Autres avantages

Autres avantages


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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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