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Détails de l'emploi

Vice-Recteur/Vice-Rectrice - Affaires Académiques

Employeurs

University of Calgary

Publiée le

28 octobre 2025

Languages

English
  • Région Calgary, AB
  • Salaire 230 000,00 $ à 315 000,00 $ par année (à négocier)
  • Heures de travail 40 heures par semaine
  • Poste Permanent Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 27 novembre 2025
Exigences de l'emploi

Employeurs

University of Calgary

Languages

English

Études

Doctorat acquis

Milieu de travail

Frais de déménagement payés par l'employeur

Tâches

  • Évaluer les activités académiques de l'école
  • Planifier et organiser les activités académiques et connexes de l'école
  • Recruter et embaucher des professeurs ou d'autres membres du personnel
  • Conseiller le président ou le recteur d'universités ou de collèges
  • Planifier, administrer et contrôler les budgets des projets, des programmes, des services de soutien et de l'équipement
  • Promouvoir les activités organisées par les comités
  • Recommander et approuver les nominations des professeurs

Conditions de travail et capacités physiques

  • Travail sous pression
  • Souci du détail
  • Assis, debout et marcher
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Volume de travail élevé
  • Délais serrés

Qualités personnelles

  • Précis
  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Flexibilité
  • Esprit d'initiative
  • Ouverture aux autres
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Fiable
  • Esprit d'équipe
  • Valeurs et éthique

Expérience

5 ans ou plus

Avantages santé

  • Régime de soins dentaires
  • Prestations d'invalidité
  • Régime de soins de santé
  • Protection pour services paramédicaux
  • Prestations des soins de la vue

Avantages financiers

  • Selon la convention collective
  • Assurance-vie
  • Régime de pension

Avantages à long terme

Prestations de maternité et parentales

Autres avantages

  • Commodités sur place
  • Garderie disponible sur place
  • Loisirs et activités sur place
  • Autres avantages
  • Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
  • Occasions de développement de l'esprit d'équipe
  • Stationnement disponible
  • Assurance voyage
  • Programme de mieux-être

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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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