There was an error. Please try again.
This page is already listed in your guide. Please choose a different page to add.
Aide De Maintien À Domicile
Employeurs
Ho FamilyPubliée le
28 septembre 2026Langues
Anglais-
Région Edmonton, AB
-
Salaire 18,50 $ de l'heure
-
Heures de travail 30 heures par semaine
-
Poste Permanent Temps plein
-
Postes vacants 1  Vacance
-
Date de fermeture 18 octobre 2026
Employeurs
Ho Family
Langues
Anglais
Études
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Environnement de milieu de travail
Non-fumeurs
Milieu de travail
- Hébergement et repas fournis
- Travailler au domicile de l'employeur ou du client
Tâches
- Dispenser des soins de chevets et des soins personnels
- Donner des médicaments
- Accompagner les clients dans l'eau (p.ex. dans une piscine)
- Aider les clients à prendre leur bain et aider dans d'autres aspects de l'hygiène personnelle
- Aider à faire des exercises physiques réguliers, par example: la marche
- Nourrir les clients ou les aider à se nourrir
- Repriser les vêtements
- Tenir compagnie
- Subvenir aux besoins personnels
- Préparer et servir des repas nutritifs
- Cuisiner
Public cible
- Adultes
- Personnes âgées
Expérience auprès d'enfants ayant des besoins spéciaux
Aider les élèves en matière de mobilité
Sûreté et sécurité
Références exigées
Conditions de travail et capacités physiques
- Plier, s'accroupir, s'agenouiller
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Physiquement exigeant
- Tâches répétitives
- Travail en position assise
Poids manipulé
Jusqu'à 9 kg (20 lb)
Qualités personnelles
- Ponctualité
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
Questions de sélection
Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
Expérience
7 mois à moins d'un an
Options de conditions d'emploi
- Matin
- Jour
Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Soutien pour les personnes handicapées
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
Soutien pour les jeunes
Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
Soutien pour les vétérans
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
- Offre des ressources pour aider les travailleurs âges à planifier leur retraite (par exemple : planification financière, accès à la pension et aux avantages sociaux, ajustements de style de vie, etc.)
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

