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Aide-Plombier/Aide-Plombière publiée le 24 août 2026 par Mainland Services and Sales Ltd. - alis
Aide-Plombier/Aide-Plombière position publiée le 24 août 2026 par Mainland Services and Sales Ltd.
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Détails de l'emploi
Aide-Plombier/Aide-Plombière
Employeurs
Mainland Services and Sales Ltd.Publiée le
24 août 2026Langues
Anglais-
Région Calgary, AB
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Salaire 26,00 $ de l'heure
-
Heures de travail 32 à 40 heures par semaine
-
Poste Permanent Temps plein
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Postes vacants 2  Vacancies
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Date de fermeture 28 octobre 2026
Exigences de l'emploi
Employeurs
Mainland Services and Sales Ltd.
Langues
Anglais
Études
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Milieu de travail
Divers lieux de travail
Tâches
- Charger, décharger et transporter des matériaux de construction
- Aider à aligner des tuyaux pendant la construction d'oléoducs ou de gazoducs
- Effectuer des travaux d'entretien courants
- Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction
- Diriger la circulation sur le chantier de construction ou à proximité de ce dernier
- Aider les gens de métier, les apprentis et les autres travailleurs selon les instructions reçues
- Mesurer, couper, tarauder et plier les tuyaux dans la forme et la grandeur requis
- Pratiquer, dans les murs et les planchers, des ouvertures de diamètre convenant aux tuyaux et aux accessoires de tuyauterie
Sûreté et sécurité
Références exigées
Conditions de travail et capacités physiques
- Travail sous pression
- Physiquement exigeant
- Tâches répétitives
Poids manipulé
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Qualités personnelles
- Sens des responsabilités
- Fiable
- Esprit d'équipe
- Assidu
Expérience
Expérience un atout
Emploi vert
Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs
Autres avantages
Apprentissage/formation payés par l'employeur
Soutien pour les jeunes
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes
- Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.
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