Chauffeur/Chauffeuse De Camion De Livraison

Employeurs

RIVER CITY EVENT RENTALS AND SALES

Langues

Anglais

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Milieu de travail

• Milieu urbain
• Frais de déménagement non payés par l'employeur

Tâches

• Ramasser les messages, les lettres, les colis et autres articles et les livrer en main propre
• Conduire des automobiles, fourgonnettes et camions légers afin de ramasser et livrer divers articles et produits
• Professionnalisme au service à la clientèle
• Recevoir et transmettre l'information au répartiteur central
• Assembler et installer la marchandise ou les produits
• Tenir un registre des articles reçus et livrés
• Préparer, empaqueter et réapprovisionner la marchandise
• Transporter et manipuler des marchandises dangereuses
• Recevoir et livrer des messages et des colis à des événements, des conférences ou des assemblées
• Charger et décharger de la marchandise
• Suivre des directions et lire une carte
• Utiliser des cartes routières et autres articles d'aide de planification de voyage
• Noter l'information de voyage tel que le kilométrage du véhicule, le coût de l'essence et les problèmes encourus
• Fournir le service à la clientèle
• Inspecter les camions avant, pendant et après le voyage et surveiller tous les aspects des véhicules

Fonctions et activités des superviseurs

Conducteurs/conductrices de camions

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

Permis de catégorie 5/5F/G (voitures, camions de petite taille et autres véhicules à 2 essieux)

Genre de produit

Camion

Expérience de déplacement/transportation

• Local
• Provincial/territorial

Sûreté et sécurité

• Vérification de casier judiciaire
• Cautionnable
• Vérification du dossier de conduite
• Cote de sécurité de base

Information de transport et de voyage

Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

• Souci du détail
• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Délais serrés
• Travail sous pression
• Physiquement exigeant
• Manipuler des charges lourdes
• Marcher

Poids manipulé

• Jusqu'à 23 kg (50 lb)
• Jusqu'à 45 kg (100 lb)
• Plus de 45 kg (100 lb)

Posséder outils et équipement

• Chaussures ou bottes à embout d'acier
• Téléphone cellulaire
• Gants

Qualités personnelles

• Attitude axée sur le client
• Relations interpersonnelles efficaces
• Flexibilité
• Jugement
• Sens de l'organisation
• Fiable
• Esprit d'équipe
• Précis
• Sens des responsabilités
• Excellente communication orale
• Esprit d'initiative
• Ponctualité

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• Tôt le matin
• Soir

Expérience

3 ans à moins de 5 ans

Options de conditions d'emploi

• Matin
• Jour
• Fin de semaine
• Heures supplémentaires demandées
• Heures supplémentaires disponibles

Renseignements à propos du lieu de travail

Emploi sur la route

Autres avantages

• Stationnement gratuit disponible
• Occasions de développement de l'esprit d'équipe
• Stationnement disponible

Soutien pour les vétérans

• Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux vétérans
• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans
• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
• Embauche des vétérans et d'autres candidats qui ont de l'expérience militaire grâce à des initiatives d'embauches ciblées (par exemple : salons de l'emploi, programmes de sensibilisation, etc.)
• Aide les vétérans à traduire leurs compétences et leur expérience militaires dans la langue du marché du travail civil
• Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)