Coordonnateur/Coordonnatrice De Projets De Construction

Employeurs

Alberta BTC Group

Langues

Anglais

Études

Baccalauréat

Tâches

• Coordonner les activités des sous-traitants
• Évaluer les opérations quotidiennes
• Planifier et organiser les opérations quotidiennes
• Sélectionner des sous-traitants du secteur
• Préparer et soumettre les prévisions budgétaires concernant le projet de construction
• Recruter, embaucher et superviser le personnel et/ou des bénévoles
• Embaucher des sous-traitants et superviser leurs travaux
• Planifier et préparer les calendriers d'exécution ainsi que les étapes à suivre, et surveiller les travaux
• Préparer les contrats et négocier les révisions, les changements et les ajouts aux ententes contractuelles
• Élaborer et mettre en oeuvre des programmes de contrôle de la qualité
• Surveiller l'analyse de données et de renseignements
• Préparer des rapports

Options de conditions d'emploi

• Tôt le matin
• Soir

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
• Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
• Ne demande aucune expérience de travail au Canada

Soutien pour les jeunes

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

Soutien pour les Autochtones

• Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
• Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les minorités visibles

• Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience
• Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles