Dispensateur Familial/Dispensatrice Familiale De Soins À L'enfant

Employeurs

Vishavjit Sharda and Gagandeep Sharda

Langues

Anglais

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Environnement de milieu de travail

Non-fumeurs

Milieu de travail

• Domicile de l'employeur
• Hébergement et repas fournis

Tâches

• Changer les couches
• Suivre l'exemple des parents pour l'apprentissage de la propreté
• Stériliser les biberons et préparer les préparations pour nourrissons
• Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents
• Accompagner la famille lors de voyages et aider les parents dans les soins à apporter aux enfants et aux tâches ménagères
• Laver, repasser et presser les vêtements et le linge de maison
• Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents
• Tenir des registres des activités quotidiennes et des données sur la santé des enfants
• Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
• Organiser des activités, par exemple des jeux et des sorties
• Préparer et servir des repas nutritifs
• Superviser et s'occuper des enfants

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

Certificat en secourisme

Sûreté et sécurité

Cote de sécurité de base

Information de transport et de voyage

Frais de déplacements payés par l'employeur

Conditions de travail et capacités physiques

• Physiquement exigeant
• Tâches répétitives

Poids manipulé

Jusqu'à 23 kg (50 lb)

Qualités personnelles

• Flexibilité
• Sens de l'organisation
• Fiable
• Honnêteté

Questions de sélection

Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Options de conditions d'emploi

Tôt le matin

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Options de conditions d'emploi

• Matin
• Jour

Avantages santé

Régime de soins de santé

Avantages financiers

Assurance-vie

Autres avantages

• Stationnement gratuit disponible
• Garderie disponible sur place
• Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
• Ne demande aucune expérience de travail au Canada

Soutien pour les jeunes

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

Soutien pour les travailleurs âgés

Offre des ressources pour aider les travailleurs âges à planifier leur retraite (par exemple : planification financière, accès à la pension et aux avantages sociaux, ajustements de style de vie, etc.)