Expéditeur-Réceptionnaire/Expéditrice-Réceptionnaire

Employeurs

K&D Enterprises

Langues

Anglais

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Milieu de travail

Entrepôt

Tâches

• Déterminer le mode d'expédition
• Établir le calendrier de distribution des marchandises
• Préparer les notes de chargement, les factures et les autres documents d'expédition
• Assembler les contenants et les caisses
• Examiner et vérifier les articles en les comparant avec les factures ou autres documents
• Tenir à jour les systèmes internes de registres
• Noter les articles manquants et retourner les articles endommagés
• Distribuer les articles aux endroits d'entreposage appropriés
• Emballer les articles à expédier
• Déballer les articles reçus
• Apposer les étiquettes d'identification et les instructions d'expédition
• Surveiller le chargement et le déchargement des articles
• Superviser les manutentionnaires et les aides
• Accepter et effectuer le paiement de marchandises

Information de transport et de voyage

Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Souci du détail
• Tâches répétitives
• Physiquement exigeant
• Plier, s'accroupir, s'agenouiller
• Debout pour une longue période
• Délais serrés

Qualités personnelles

• Précis
• Sens des responsabilités
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Flexibilité
• Esprit d'initiative
• Jugement
• Sens de l'organisation
• Fiable
• Esprit d'équipe

Options de conditions d'emploi

• Soir
• Quart de travail
• Horaire flexible
• Matin
• Nuit

Expérience

Pas d'expérience (formation offerte)

Options de conditions d'emploi

• Sur appel
• Jour
• Fin de semaine
• Heures supplémentaires disponibles

Emploi vert

Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs

Soutien pour les jeunes

• Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

Soutien pour les Autochtones

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones