Mécanicien/Mécanicienne D'aéronefs

Employeurs

GAL AeroStaff Ltd

Languages

English

Études

• Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers
• Entretien et r\u00E9paration d'a\u00E9ronefs - technologue/technicien
• A\u00E9ronautique/aviation/science et technologie a\u00E9rospatiale (g\u00E9n\u00E9ral)
• ou experience équivalente

Environnement de milieu de travail

• Bruyant
• En hauteur
• Dans des espaces restreints

Milieu de travail

• Frais de déménagement payés par l'employeur
• Disposé à déménager

Tâches

• Régler et réparer des systèmes conformément aux spécifications, aux dessins techniques, aux manuels et aux procédures établies
• Inspecter les travaux d'entretien effectués par les mécaniciens d'aéronefs
• Vérifier les systèmes structurels et mécaniques des aéronefs et s'assurer que ces systèmes satisfont aux normes de performance et de sécurité de Transports Canada et de la compagnie
• Réparer et réviser pour garantir le respect des normes et des procédures
• Dépanner des systèmes hydrauliques d'aéronefs
• Dépanner les systèmes mécaniques des aéronefs
• Dépanner les systèmes structuraux des aéronefs
• Réparer et réviser les systèmes structurels, mécaniques ou hydrauliques d'aéronefs
• Installer ou modifier des moteurs d'aéronefs ou d'autres systèmes d'aéronefs, comme des systèmes mécaniques et hydrauliques, des systèmes de contrôle de vol, des circuits de carburant et des systèmes pneumatiques
• Tenir des rapports détaillés concernant la réparation, le contrôle et la certification des aéronefs
• Démonter des cellules, des moteurs ou d'autres systèmes d'aéronefs pour les réparer, les remettre en état et les nettoyer, et les remonter
• Vérifier le travail des mécaniciens d'aéronefs chargés de modification des aéronefs ou des systèmes mécaniques d'aéronefs afin d'assurer le respect des normes et des procédures établies
• Effectuer l'entretien systématique et en faire le compte rendu
• Commander des pièces et des fournitures et en tenir l'inventaire
• Interpréter les bleus, les cahiers des charges, les normes et les instructions techniques écrites

Genre de produit

Outils électriques

Expérience en réparations structurales - aéronefs

• Structures d'aéronefs, général
• Structures de tôle des aéronefs
• Structures composites des aéronefs

Expérience en milieu industriel

• Fabrication d'aéronefs
• Établissement de réparation et de révision

Spécialisation en entretien et réparation mécanique

Entretien d'aéronefs, général

Information de transport et de voyage

• Permis de conduire valide
• Possède un moyen de transport
• Possède un véhicule

Conditions de travail et capacités physiques

• Physiquement exigeant
• Manipuler des charges lourdes
• Debout pour une longue période
• Souci du détail
• Plier, s'accroupir, s'agenouiller
• Coordination oeil-main

Posséder outils et équipement

• Outils
• Équipement de sécurité
• Chaussures ou bottes à embout d'acier

Qualités personnelles

• Précis
• Sens des responsabilités
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Flexibilité
• Esprit d'initiative
• Jugement
• Fiable
• Esprit d'équipe

Questions de sélection

• Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
• Seriez-vous disposé à déménager pour ce poste?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi?

Expérience

2 ans à moins de 3 ans

Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé
• Protection pour services paramédicaux
• Prestations des soins de la vue

Autres avantages

Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

Ne demande aucune expérience de travail au Canada

Soutien pour les jeunes

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes

Soutien pour les minorités visibles

Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)