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Nettoyeur/Nettoyeuse - Travaux Légers publiée le 22 octobre 2026 par Polaris Cleaning Services Ltd. - alis
Nettoyeur/Nettoyeuse - Travaux Légers position publiée le 22 octobre 2026 par Polaris Cleaning Services Ltd.
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Détails de l'emploi
Nettoyeur/Nettoyeuse - Travaux Légers
Employeurs
Polaris Cleaning Services Ltd.Publiée le
22 octobre 2026Langues
Anglais-
Région Canmore, AB
-
Salaire 19,00 $ de l'heure
-
Heures de travail 40 heures par semaine
-
Poste Permanent Temps plein
-
Postes vacants 2  Vacancies
-
Date de fermeture 12 novembre 2026
Exigences de l'emploi
Employeurs
Polaris Cleaning Services Ltd.
Langues
Anglais
Études
Aucun certificat, diplôme ou grade
Milieu de travail
- Appartement et immeuble d'habitation en copropriété
- Édifice à bureaux
- Entreprise de service de nettoyage
- Divers lieux de travail
- Édifice commercial
- Résidence privée
- Centre hospitalier/médical ou clinique
- Restaurant
Tâches
- Balayer, essuyer, laver, cirer et astiquer les parquets
- Épousseter les meubles
- Passer l'aspirateur sur les tapis, les tentures et les meubles rembourrés
- Nettoyer, désinfecter et astiquer les appareils ménagers et les accessoires dans la cuisine et les salles de bain
- Nettoyer et désinfecter les ascenseurs
- Recueillir et rapporter les objets perdus ou trouvés
- Ramasser et vider les poubelles
- Nettoyer les fenêtres, les murs et les plafonds
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Délais serrés
- Tâches répétitives
- Manipuler des charges lourdes
- Physiquement exigeant
- Souci du détail
- Plier, s'accroupir, s'agenouiller
Poids manipulé
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Qualités personnelles
- Sens des responsabilités
- Flexibilité
- Esprit d'initiative
- Fiable
- Esprit d'équipe
- Honnêteté
Options de conditions d'emploi
Soir
Expérience
Pas d'expérience (formation offerte)
Options de conditions d'emploi
- Jour
- Fin de semaine
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Régime de soins de santé
Soutien pour les jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.
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