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Surveillant/Surveillante Du Service Alimentaire
Employeurs
Linh's KitchenPubliée le
26 septembre 2026Langues
Anglais-
Région Whitecourt, AB
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Salaire 18,50 $ à 19,00 $ de l'heure (à négocier)
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Heures de travail 30 à 40 heures par semaine
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Poste Permanent Temps plein
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Postes vacants 1  Vacance
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Date de fermeture 17 octobre 2026
Employeurs
Linh's Kitchen
Langues
Anglais
Études
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou experience équivalente
Milieu de travail
Restaurant
Tâches
- Commander des aliments et des fournitures de cuisine
- Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments
- Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité
- Veiller à ce que la nourriture et le service répondent aux normes de contrôle de la qualité
- Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
- Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes
- Préparer des listes de provisions alimentaires pour le chef
- Posséder des connaissances sur les genres culinaires de l'entreprise
- Établir les horaires de travail
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Debout pour une longue période
- Souci du détail
Qualités personnelles
- Flexibilité
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative
- Sens des responsabilités
Expérience
7 mois à moins d'un an
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les minorités visibles
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

