Directeur/Directrice De Services D'hébergement

Employeurs

Ramada by Wyndham

Langues

Anglais

Études

Baccalauréat

Milieu de travail

• Frais de déménagement payés par l'employeur
• Hôtel, motel, centre de villégiature

Budget géré

500 001 $ - 1 500 000 $

Tâches

• Élaborer et mettre en oeuvre des politiques et des procédures relatives aux opérations journalières
• Recruter et embaucher du personnel
• Superviser le personnel
• Effectuer des examens de rendement
• Discuter avec les fournisseurs des dispositions relatives à la fourniture de produits
• Donner des séances de formation
• Discuter avec les clients de l'utilisation des installations
• Préparer des budgets et surveiller les revenus et les dépenses
• Préparer des plans de marketing
• Mettre en oeuvre des activités de marketing
• Prendre des dispositions pour les activités d'entretien et les superviser
• Faire appliquer les politiques et les procédures
• Élaborer et mettre en oeuvre des plans d'entreprise
• Gérer des événements

Fonctions et activités des superviseurs

11 à 15 personnes

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• MS Word
• Quick Books
• MS Excel
• MS Office
• MS Windows

Sûreté et sécurité

Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Souci du détail
• Volume de travail élevé

Qualités personnelles

• Attitude axée sur le client
• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Flexibilité
• Esprit d'initiative

Expérience

2 ans à moins de 3 ans

Options de conditions d'emploi

• Horaire flexible
• Jour
• Fin de semaine

Autres avantages

Stationnement gratuit disponible