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Détails de l'emploi

Gérant/Gérante D'hôtel

Employeurs

Radisson Hotel & Conference Center West Edmonton

Publiée le

17 février 2026

Languages

English
  • Région Edmonton, AB
  • Salaire 39,00 $ de l'heure
  • Heures de travail 40 heures par semaine
  • Poste Temporaire Temps plein
  • Postes vacants 1  Vacance
  • Date de fermeture 19 avril 2026
Exigences de l'emploi

Employeurs

Radisson Hotel & Conference Center West Edmonton

Languages

English

Études

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
  • ou experience équivalente

Environnement de milieu de travail

  • Non-fumeurs
  • Climatisé

Milieu de travail

  • Milieu urbain
  • Disposé à déménager

Budget géré

100 001 $ - 500 000 $

Tâches

  • Superviser le personnel
  • Préparer des plans de marketing

Fonctions et activités des superviseurs

16 à 20 personnes

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • MS Word
  • MS Excel
  • MS Outlook
  • MS Windows

Information de transport et de voyage

Transport public disponible

Conditions de travail et capacités physiques

  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Délais serrés
  • Souci du détail

Qualités personnelles

  • Attitude axée sur le client
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Flexibilité
  • Esprit d'équipe

Questions de sélection

  • Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
  • Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?
  • Seriez-vous disposé à déménager pour ce poste?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Options de conditions d'emploi

  • Soir
  • Quart de travail

Expérience

3 ans à moins de 5 ans

Options de conditions d'emploi

  • Matin
  • Jour

Avantages santé

Régime de soins de santé

Avantages financiers

Kilométrage payé

Autres avantages

  • Commodités sur place
  • Stationnement disponible

Soutien pour les personnes handicapées

  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Soutien pour les jeunes

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes

Soutien pour les vétérans

Aide les vétérans à traduire leurs compétences et leur expérience militaires dans la langue du marché du travail civil

Soutien pour les Autochtones

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés

Soutien pour les minorités visibles

Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience


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Cette offre d’emploi a été fournie par un employeur externe. Le gouvernement de l’Alberta et le gouvernement du Canada ne sont pas responsables de l’exactitude, de l’authenticité ou de la fiabilité du contenu.

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